Veränderungsprozesse sind u. U. deswegen so schwierig, weil wir oft mit Denk- und Verhaltensmustern, die wir verändern wollen, gleichzeitig so sehr verwachsen sind, dass sie zu unserer „zweiten Natur“ (die Engländer sagen das etwas abgeschwächter – second skin) geworden sind. weiterlesen...

In dem Unternehmen, in dem ich vorher gearbeitet habe, hatten wir folgende Definition für eine Vision: "A vision is the Art of seeing things invisible!" (ÜS: „Eine Vision ist die Kunst, Dinge jetzt schon zu sehen, die noch unsichtbar sind!“) weiterlesen...

Durch nachhaltige Veränderungen zu gehen ist schon an sich kein Honigschlecken, schwieriger wird es noch, wenn wir es ALLEINE tun. Gerade deshalb gibt es Gemeinde. weiterlesen...